باید در تمدن سازمانی 88ساله شرکت نقطه موثر باشیم

مدیرعامل بیمه ایران در آیین تکریم و معارفه معاون امور حقوقی،استانها و امورشعب و مدیرکل دفتر هیات مدیره با تشکر از زحمات مدیر‌ان گذشته شرکت گفت: تغییرات امری طبیعی در شرکتها است .بیمه ایران بلوغ سازمانی خوبی دارد و نگاه مثبتی به تغییرات وجود دارد.
باید در تمدن سازمانی 88ساله شرکت نقطه موثر باشیم

به گزارش دریافتی از روابط عمومی بیمه ایران رئیس هیات مدیره بیمه ایران در بیان انتظارات از مدیران اشاره داشت: هدف اصلی همه افزایش عزت بیمه ایران است.پرچم بیمه ایران باید برافراشته بماند. همدلی و انسجام و نگاه مدیریت بهره ور باید در دستور کار مدیران قرار گیرد.

 وی اضافه کرد: بیمه ایران باید نگاه کسب و کاری بگیرد. در نگاه کسب و کاری باید با خلاقیت به دنبال حل مسائل باشیم. مدیران باید فضای مشارکت همکاران را فراهم کنند. شخصیت سازمانی بیمه ایران باید در صنعت جلوه کند و زبانزد باشد.

دیگران چه می خوانند:

کشاورز با اشاره به لزوم موثر بودن در تمدن سازمانی 88 ساله بیمه ایران افزود: اعتقاد دارم سازمانها هم نزد خداوند روزی دارند و اگر خیرخواه همدیگر و همدل باشیم حتما نظر لطف خداوند را جلب خواهیم کرد.

مطابق گزارش دریافتی از روابط عمومی بیمه ایران در این مراسم آقایان خدامی و مونسان ضمن ابراز خوشحالی از توفیق خدمت در بیمه ایران برای تیم مدیریتی جدید آرزوی موفقیت نمودند.

 

باید در تمدن سازمانی 88ساله شرکت نقطه موثر باشیم

اخبار وبگردی:

آیا این خبر مفید بود؟